Pilotprojekt für anonymisierte Bewerbungen in Deutschland
Geschrieben von anja am 30. Juni 2010 – 09:53
Von der Möglichkeit einer anonymen Bewerbung zur Vermeidung von Diskriminierung wurde hier erst kürzlich berichtet. Christine Lüders, die Leiterin der Antidiskriminierungsstelle des Bundes, setzte sich schon länger dafür ein, dass diese auch von deutschen Unternehmen eingeführt werden sollten, um jedem Bewerber die gleiche Chance zu geben. In den USA und Frankreich ist es in vielen [...]